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https://hdl.handle.net/20.500.12008/2485
Cómo citar
| Título: | Factores que contribuyen al estrés laboral del personal de enfermería que se encuentra en contacto con el RN crítico en el servicio de cuidado intensivo neonatal del Hospital de Clinicas |
| Autor: | Chiarelli, María Fernández, Daniela Fonseca, Solanye Garay, Lourdes Núñez, Rocío |
| Título Obtenido: | Licenciado en Enfermería |
| Facultad o Servicio que otorga el Título: | Universidad de la República (Uruguay). Facultad de Enfermería |
| Tipo: | Tesis de grado |
| Palabras clave: | ESTRES LABORAL, AGOTAMIENTO PROFESIONAL, PERSONAL DE ENFERMERÍA, SALUD LABORAL, SALUD MENTAL, UNIDADES DE TERÁPIA INTENSIVA NEONATAL, RECURSOS HUMANOS, ESTADÍSTICA Y DATOS NUMÉRICOS |
| Fecha de publicación: | 2008 |
| Resumen: | La investigación realizada tiene por objetivo principal conocer cuáles son los factores que contribuyen al estrés laboral del personal de enfermería que se encuentra en contacto con el recién nacido crítico en el servicio de cuidado intensivo del Hospital de Clinicas. Con el propósito de que a través del conocimiento de los mismos se pueda establecer cuales de ellos pueden ser modificables, para mejorar el proceso salud enfermedad del personal de enfermería en este ámbito laboral. El estudio se realizó entre el 22 de septiembre al 9 de octubre en dicho servicio. la metodología se basa en un estudio descriptivo, cuantitativo, prospectivo, transversal, donde la muestra seleccionada fueron 25 unidades de enfermería. La información se recopiló a través de un formulario con preguntas estructuradas y cerradas. |
| Descripción: | Tutora: Lic.en Enf. Mercedes Pérez |
| Editorial: | UR. FE |
| Citación: | CHIARELLI, M., FERNÁNDEZ, D., FONSECA, S., GARAY, L., NÚÑEZ, R. "Factores que contribuyen al estrés laboral del personal de enfermería que se encuentra en contacto con el RN crítico en el servicio de cuidado intensivo neonatal del Hospital de Clinicas". Tesis de grado, Universidad de la República (Uruguay). Facultad de Enfermería, 2008. |
| Licencia: | Licencia Creative Commons Atribución – No Comercial – Sin Derivadas (CC BY-NC-ND 4.0) |
| Aparece en las colecciones: | Tesis de grado - Facultad de Enfermería |
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