Empresas recuperadas por trabajadoras y trabajadores en el Uruguay. Entre la fundación y la funcionalidad

Abstract

Este trabajo explora en los procesos de recuperación de empresas, llevados a cabo en el Uruguay desde la última década del siglo XX y se detiene a observar si en las nuevas unidades productivas que han ido surgiendo, las relaciones socio-económicas de cooperación y convivencia que se adoptan para continuar produciendo, difieren de las que anteriormente dominaban en la antigua organización. El proceso de recuperación lo llevan a cabo trabajadoras y trabajadores que, a consecuencia de una situación de cierre real o inminente como corolario de acciones atribuibles al capital, inician de inmediato y con total prescindencia de los antiguos patrones o de otros nuevos, un camino de rehabilitación social y económica del emprendimiento, para continuar produciendo y no perder los de puestos de trabajo. Partiendo de la idea de ciudadanía como un estatus que crece continuamente, hemos considerado que estos procesos, al acrecentar el control sobre los lugares de trabajo, incorporan a la formulación original de derechos civiles, políticos y sociales realizada por Marshall, los derechos económicos, los cuáles constituyen jalones en la conquista de nuevos espacios para el ejercicio de la ciudadanía, en el sentido reclamado por Dahl y Bobbio de llevar las relaciones democráticas hasta sus confines. Pero vemos también que, ya sea como abatimiento de las asimetrías, ya sea como enriquecimiento del estatus de ciudadanía, las empresas en las cuales sus trabajadoras y trabajadores deciden prescindir de patrones para continuar produciendo, no se encaminan necesariamente hacia una praxis superadora de las relaciones capitalistas de producción. Decimos finalmente que estos colectivos pueden retomar o reincorporar el trabajo asalariado y la gestión de base taylorista que estaban presentes en la fallida organización, así como recrear anteriores formas de dominación, si la construcción de un proyecto productivo viable pero sustentado en relaciones socio-económicas de cooperación alternativas a las dominantes, no figura en la hoja de ruta de estas nuevas empresas, o desempeña en ella un papel irrelevante si se lo compara con el de la autonomía del colectivo y la resolución de la situación económica individual.