Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://hdl.handle.net/20.500.12008/4941
Cómo citar
| Título: | La gestión del Frente Amplio en la Intendencia de Treinta y Tres: una aproximación a las políticas de recursos humanos (2005-2010) |
| Autor: | Schwendenwein, Goodfred |
| Título Obtenido: | Licenciado en Ciencia Política |
| Facultad o Servicio que otorga el Título: | Universidad de la Republica (Uruguay). Facultad de Ciencias Sociales. Departamento de Ciencia Política |
| Tutor: | Narbondo, Pedro |
| Tipo: | Tesis de grado |
| Palabras clave: | TESISCIENCIA POLITICA, RECURSOS HUMANOS, GOBIERNO LOCAL, URUGUAY |
| Cobertura geográfica: | URUGUAY |
| Fecha de publicación: | 2012 |
| Editorial: | UR. FCS |
| Citación: | SCHWENDENWEIN, G. La gestión del Frente Amplio en la Intendencia de Treinta y Tres : una aproximación a las políticas de recursos humanos (2005-2010). Tesis de grado. Montevideo : UR. FCS, 2012. |
| Licencia: | Licencia Creative Common Atribución – No Comercial – Sin Derivadas (CC - By-NC-ND) |
| Aparece en las colecciones: | Tesis de grado - Facultad de Ciencias Sociales |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | ||
|---|---|---|---|---|---|
| TCP_SchwendenweinGoodfred.pdf | 836,41 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons
