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Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/20.500.12008/28629 Cómo citar
Título: Trabajadores invisibles en la hipermodernidad: repercusiones subjetivas e intersubjetivas del sufrimiento laboral en un call center montevideano
Otros títulos: Invisible workers in hypermodernity: Subjective and intersubjective impact of distress in the workplace in a call center in Montevideo
Autor: Ferreira Rocha, Santiago
Tipo: Artículo
Palabras clave: Hipermodernidad, Sufrimiento laboral, Call centers
Descriptores: CONDICIONES DE TRABAJO, TELETRABAJO, SUFRIMIENTO, TRABAJADORES, JOVENES, TRABAJOS ORIGINALES
Fecha de publicación: 2016
Resumen: "La investigación se propone estudiar las repercusiones psico-socio-simbólicas de un call center montevideano, en jóvenes contratados para el puesto de telemarketers. Se diseñó una estrategia metodológica de corte cualitativo y en dos fases: una exploratoria (entrevistas a informantes calificados) y una de estudio de caso. Se adoptó como postura epistemológica la psicosociología clínica y el enfoque clínico en ciencias humanas, para analizar los datos que se recogerán. Este artículo presenta las primeras etapas de la investigación: informe de antecedentes y diseño metodológico para alcanzar los objetivos propuestos. La difusión pertinente, es una forma de colaborar en hacer visible, lo invisible de esta problemática" (Tomado de p. 48)
Editorial: Udelar. FP
EN: Psicología, Conocimiento y Sociedad, 6(2), 48-63
Citación: FERREIRA ROCHA, S. "Trabajadores invisibles en la hipermodernidad: Repercusiones subjetivas e intersubjetivas del sufrimiento laboral en un call center montevideano". Psicología, Conocimiento y Sociedad. [en línea] 2016, v. 6, n. 2, pp. 48-63.
ISSN: 1688-7026
Cobertura geográfica: Uruguay, Montevideo
Licencia: Licencia Creative Commons Atribución (CC - By 4.0)
Aparece en las colecciones: Revista Psicología, Conocimiento y Sociedad - Facultad de Psicología

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